桂林?zhù)櫝?/strong>召開(kāi)2020年三季度管理會(huì )

為了提升業(yè)績(jì)及管理，總結工作經(jīng)驗，分析和解決工作中存在的問(wèn)題，2020年11月1日，桂林?zhù)櫝?/strong>召開(kāi)2020年三季度管理會(huì )，鴻程核心領(lǐng)導班子及主管級以上人員積極參會(huì )，為打造一支高效快捷、執行力強的管理團隊建言獻策，強化管理體制，為圓滿(mǎn)完成今年目標、續寫(xiě)新篇章鉚足干勁向前沖。

據悉，參加本次管理會(huì )議的有：桂林?zhù)櫝潭麻L(cháng)容棟國、副董事長(cháng)容北國、總經(jīng)理林均、鴻程機電副董事長(cháng)封槺、中高層領(lǐng)導及車(chē)間班級長(cháng)及員工代表，行政人事總監龔杰主持會(huì )議。

本次管理會(huì )共有六大議程，即部門(mén)負責人發(fā)言闡述；總經(jīng)理總結發(fā)言、簽訂廉潔協(xié)議書(shū)、三季度業(yè)績(jì)表彰及頒獎、研發(fā)部張健經(jīng)理出差分享、董事長(cháng)做總結發(fā)言。

一、部門(mén)闡述

會(huì )上，為了更形象地分析三季度業(yè)績(jì)、存在的問(wèn)題以及四季度目標措施，市場(chǎng)部經(jīng)理謝小麗代表營(yíng)銷(xiāo)中心、運營(yíng)總監梁英、品質(zhì)部經(jīng)理梁逸昊、行政人事總監龔杰、財務(wù)部經(jīng)理黃燕瓊分別上臺做詳細的報告。

他們針對本部門(mén)三季度所取得的業(yè)績(jì)，以及本部門(mén)存在的問(wèn)題，和對第四季度的目標舉措等問(wèn)題，詳細闡明，有理有據，共同為實(shí)現全年目標，續寫(xiě)發(fā)展新篇章建言獻策，協(xié)同奮進(jìn)。

二、總經(jīng)理發(fā)言：堅定信念 謀劃新篇章

鴻程總經(jīng)理林均先生在會(huì )上做出重要指示精神，林總表示：2020年三季度，在疫情突襲的強力沖擊下，桂林?zhù)櫝虡I(yè)績(jì)上漲，穩步前行，表現出了強大的戰斗力和應變能力，這是鴻程人堅守為客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值，以客戶(hù)為中心核心體系的高度體現。

鴻程未來(lái)增長(cháng)點(diǎn)在哪里，未來(lái)的組織轉型在哪里，這些都是管理層需要思考的問(wèn)題。作為一家大型化、規?；?、現代化磨粉機制造企業(yè)，要基于市場(chǎng)導向，通過(guò)規范、協(xié)同、改變、轉型，大力整合資源優(yōu)勢，突破創(chuàng )新，高效生產(chǎn)，提升部門(mén)管理水平和協(xié)同效率，持續深入了解市場(chǎng)需求，緊抓機遇，拓寬發(fā)展之路，增強核心競爭力，提升服務(wù)管理水平，加強物資管控能力，強化檢查監督舉措，提升團隊建設能力，為鴻程開(kāi)拓更廣闊的發(fā)展前程。

桂林?zhù)櫝陶匍_(kāi)2020年三季度管理會(huì )

三、簽訂廉潔協(xié)議書(shū)

為了推動(dòng)廉政建設，倡導廉潔奉公，在場(chǎng)的管理團隊簽訂了廉潔協(xié)議書(shū)，并時(shí)刻提醒自己：謹記廉潔從業(yè)，清白做人的管理條例。

廉潔自律是一種責任和擔當的體現，桂林?zhù)櫝痰墓芾韴F隊要從思想和行動(dòng)上遵循和落實(shí)廉潔自律、潔身自好、廉潔奉公的管理條例，自覺(jué)筑牢拒腐防變意識，真正嚴于律己，帶頭做好表率作用，號召全體家人要依靠勞動(dòng)所得，積極創(chuàng )造更大價(jià)值，獲取屬于自己的勞動(dòng)報酬，做一個(gè)廉潔務(wù)實(shí)、艱苦奮斗、踏踏實(shí)實(shí)干好工作的鴻程人。

四、頒發(fā)三季度業(yè)績(jì)表彰獎

榜樣的力量是無(wú)窮的，不僅能彰顯進(jìn)步，更是一面學(xué)習的旗幟，這種楷模的力量將鼓舞斗志，推動(dòng)鴻程人力爭上游，共創(chuàng )佳績(jì)。

經(jīng)過(guò)嚴密考核，交付保障團隊榮獲三季度目標達成獎，運營(yíng)總監梁英作為代表上臺接受表彰，總經(jīng)理林均先生頒發(fā)榮譽(yù)。祝賀交付保障團隊獲此殊榮，希望在梁英總監的帶領(lǐng)之下，再接再厲，再創(chuàng )輝煌業(yè)績(jì)。

梁英總監手握榮譽(yù)，心懷感恩，感謝整個(gè)核心團隊、感謝艱苦奮斗的交付團隊，感謝其他部門(mén)的大力支持。希望家人們能以此為推動(dòng)力，以此為榜樣，攜手共創(chuàng )輝煌前程。

五、分享·學(xué)習·改進(jìn)

大會(huì )上，研發(fā)部經(jīng)理張健積極分享了出差期間的所感所想，張經(jīng)理表示：這次出差，我們對這些廠(chǎng)家的廠(chǎng)區風(fēng)貌、團隊建設、管理模式、產(chǎn)品品質(zhì)印象很深刻，產(chǎn)品標準化建設、售后服務(wù)管理模式升級創(chuàng )新、自動(dòng)化發(fā)展等問(wèn)題都是當前管理團隊需要著(zhù)重思考的重要問(wèn)題。希望鴻程團隊能吸取精華，借鑒優(yōu)秀之處，大力完善鴻程機制，助力桂林?zhù)櫝桃允袌?chǎng)為導向，提升市場(chǎng)競爭力，增強自主創(chuàng )新能力，為中國貢獻一個(gè)全球品牌。

六、董事長(cháng)總結發(fā)言

會(huì )議最后，桂林?zhù)櫝潭麻L(cháng)容棟國先生在會(huì )上做了總結發(fā)言，董事長(cháng)從公司現狀、未來(lái)、愿景三個(gè)方面和在場(chǎng)的管理團隊進(jìn)行深入交流。

董事長(cháng)表示，當前，由于疫情影響，經(jīng)濟形勢并不看好，然而，桂林?zhù)櫝桃廊荒苡y而上，取得良好的業(yè)績(jì)，這都離不開(kāi)我們有核心的競爭力，有自主創(chuàng )新的意識和核心技術(shù)，非常欣慰。希望我們能繼續保持這樣的發(fā)展勢頭，借鑒更多先進(jìn)的理念和管理模式，推動(dòng)鴻程向前進(jìn)。

談到未來(lái)和發(fā)展愿景，董事長(cháng)說(shuō)道：責任和擔當是難能可貴的精神品質(zhì)，非常慶幸，我們的管理團隊不斷涌現出了勇于擔當的管理者。一個(gè)團隊里，只有協(xié)同合作，多些理解和包容，才能在競爭激烈的市場(chǎng)中贏(yíng)得主動(dòng)權，圍繞目標勇往直前。未來(lái)，桂林?zhù)櫝虩o(wú)限可期，我們將持續以市場(chǎng)為導向，遵循品質(zhì)和服務(wù)的經(jīng)營(yíng)理念，群策群力，做整個(gè)行業(yè)的引導者，為中國貢獻一個(gè)全球品牌。

在熱烈的掌聲中，桂林?zhù)櫝?/strong>2020年三季度管理會(huì )圓滿(mǎn)結束，這是一次別具特色的管理大會(huì )。在嚴峻的經(jīng)濟發(fā)展形勢下，鴻程人要變革創(chuàng )新，在核心管理團隊的帶領(lǐng)下，統一思想、協(xié)同協(xié)作、持續續寫(xiě)鴻程發(fā)展新篇章！